2月25日上午，第六直管部党支部召开2021年度组织生活会，公司党委副书记、董事长陈定华出席会议，第二督导组成员、直管部班子成员和党员参加会议，会议由党支部负责人主持。
会上，陈定华对本次组织生活会提出六项要求：一是结合班子成员提出的意见和建议，须逐条定时整改，整改措施要落实，达到解决问题，提高思想认识的目的。二是党支部要定期进行整改检查，对存在的问题和不足，逐条整改落实，整改要结合工作见实效。三是要大力加强党支部建设，特别是政治建设，要讲大局、讲担当，统一思想，信念一致，维护企业、职工的利益。落实好党建工作融入生产经营工作，班子成员带头抓经营，发挥示范作用，经营指标纳入班子成员考核，对其进行量化。四是须结合公司薪酬制度，落实职工待遇，体现出“多劳多得，按贡献分配”的原则，发挥激励约束机制的作用，过程做好兑现工作，提高职工的积极性和主动性，努力提高职工的薪酬待遇。五是抓好职代会确定的各项指标任务，特别是经济指标，运用好“三个工作法”、“三个马上”，确保各项指标落实、落地，助推公司高标准高质量发展。六是结合职代会精神，主抓2022年重点做好四件事：市场开拓、职工综合素质能力提升、抓实经济管理工作、党建工作。
第二督导组对本次组织生活会给予充分肯定，党支部认真组织落实，会前组织全体党员进行集中学习、谈心谈话、开展党员民主评议，领导班子之间开展的批评与自我批评“辣味够”，班子成员相互批评坦诚，达到了增进团结、互帮互助的目的。
【记者：尹兴鑫 责编：陈思宏 】
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